Подписание документов задним числом статья


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 350-91-65
(звонок бесплатный)

Чаще всего налогоплательщики подписывают бумажные документы задним числом, чтобы учесть сделку в истекшем налоговом периоде и своевременно получить налоговый вычет. В отличие от бумажного документооборота, в Диадоке каждая отправка и получение документов фиксируется соответствующими документами. Поэтому зафиксировать документ по прошедшей дате в Диадоке невозможно. Обычно задним числом на бумаге подписывают счета-фактуры и первичные документы. А так ли это необходимо?

Дорогие читатели! Наши статьи описывают типовые вопросы.

Если вы хотите получить ответ именно на Ваш вопрос, Вам нужна дополнительная информация или требуется решить именно Вашу проблему - ОБРАЩАЙТЕСЬ >>

Мы обязательно поможем.

Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Сколько приказов нужно оформлять при взыскании в виде увольнения - Елена А. Пономарева

Как доказать, что договор подписан задним числом


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 350-91-65
(звонок бесплатный)

Вообщем полный пакет документов, с которыми по идее должны были ознакомить при приеме на работу. Естественно, работодатель хочет оформить все документы задним числом. На данный момент я пока решил отказаться от подписи вышеперечисленного, мотивировав это тем, что мне надо более подробно прочитать условия, права и обязанности Каковы мои действия в плане подписи данных документов? Стоит ли подписывать документы "задним числом" или текущим?

Не будет ли для меня это "плохо" в случае, если будет выявлено неполное соблюдение мной должностной инструкции за прошедший период работы, что послужит поводом для начальства применить ко мне какие-либо меры?

Имею ли я право требовать документы для ознакомления или нет? Как по-вашему, что будет если так и делать, но работодатель может оказаться: 1. Мне кажется, что скорее второе.

Плюс ко всему ему позарез надо, чтобы документы были в порядке. Как тогда? С другой стороны - это мое полное право. Но все знают как соблюдается ТК в большинстве случаев у нас на родине. А после новую должностную уже сегоднешним. Так у Вас не будет притензий друг к другу. По идее, все что ты подписываешь - имеешь право иметь вторую копию с подписью второй стороны. Вплоть до выписки из зарплатной ведомости, где расписываешься. На глаз - сможет уволить по плохой статье, и то для этого ему потребуется оформить задним числом выговоры и получить под ними Вашу подпись.

Пожалуй, здесь действительно стоит вопрос нормальности Ваших отношений с работодателем. Если Вы ему не доверяете - об этом таки придется более-менее прямо сказать ему; неплохой вариант с подписью "старого варианта" уже приведен. ИМХО подпись сотрудника под выговором или пиказом о выговоре получать не обязательно ИМХО если работодатель пытается навести порядок в кадровом делопроизводстве - можно попытаться убедить его в том, что начинает он не вполне логично.

А вот что говорит действующий ТК: автор Приказ распоряжение работодателя о применении дисциплинарного взыскания объявляется работнику под расписку в течение трех рабочих дней со дня его издания.

В случае отказа работника подписать указанный приказ распоряжение составляется соответствующий акт. Но, если будет подлог приказа - в ТК сказано автор Дисциплинарное взыскание может быть обжаловано работником в государственные инспекции труда или органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров.

Такая ботва вполне может быть при прохождении твоей конторой процедуры сертификации качества так было у нас или чего-то подобного. Более того, на это время "попросили" всех хранить свою инструкцию на рабочем месте и быть готовым предъявить ее проверяющим. Что касается отношений с работодателем, то они у меня с ним достаточно лояльные. Однако почва для недоверия все таки есть, так как прецинднет уже был слава богу не со мной , и мимо это не прошло. В результате чего "работодатель решил просто навести порядок в кадровом делопроизводстве".

В то же время взаимоотношения портить не хочется. Такая "ботва" случилась в принципе из-за изначально неправильного приема на работу. А после увольнения двух сотрудников, работодатель стал суетиться, так как ему позвонили из трудовой инспекции. Подпись - это же клякса Можно сказать, так, что я ща подпишу, а потом Вы начальник уйдете и что будет дальше не понятно Все документы, которые вы должны подписывать, имеют копию, которая обязательно отдается вам на руки.

А нельзя ли ссылочку на соответствующую статью в ТК? Имхо - обязательно. Я далек от этого и не могу утверждать или тем более сослаться на конкретные тонкости, но кроме моих воспоминаний тут действует общий принцип; в противном случае любого человека, пришедшего подать заявление, легко уволить по статье. Ежедневно обновляемая база данных! Документы и делопроизводство Модератор: Некрофилия у нас не в почете, а sql. В избранное Подписаться. ИТ-работник Guest.

Ситуация следующая: работодатель дает мне на ознакомление несколько документов - должностная инструкция, правила внутреннего распорядка и т. В догонку добавлю, что в должностной инструкции указано многое из того, что я в приниципе до сего момента времени не знал и не выполнял по понятным причинам. Упирайся рогом и тверди, что готов подписать все это только сегодняшним числом. Кувалдин Роман. Лично для меня оптимальным было бы найти такой аргумент, что у начальства и не возникло бы и мыслей о каких-либо претензиях ко мне и лишних вопросов, почему я не хочу подписывать "задним числом".

YBW Guest. Wilg Member Откуда: Москва Сообщений: Если не очень доверяешь работодателю, то попроси изменить должностные инструкции и в них внести только те обязанности которые фактически исполнял и подпиши это задним числом. Приказ распоряжение работодателя о применении дисциплинарного взыскания объявляется работнику под расписку в течение трех рабочих дней со дня его издания.

Дисциплинарное взыскание может быть обжаловано работником в государственные инспекции труда или органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров. А нельзя просто узнать, зачем это нужно работодателю? PikeA Member Откуда: из пены морской Сообщений: Примеры и образцы документов:должностные инструкции, положения отделов, должностные обязанности, штатное расписание, организационная структура.

Документы задним числом ответственность

Прием на работу задним числом — это априори нарушение порядка оформления сотрудника в организацию на определенную должность. Работа по факту влечет за собой ряд неудобство как для работодателя, так и для работника. Из этой статьи вы узнаете: Прием сотрудника на работу подчиняется четкому и спланированному порядку, однако на практике иногда случаются сложные кадровые ситуации, требующие нестандартного решения. Иногда об этом может попросить работник, который фактически работал в организации без официального оформления. Согласно принятым законодательным актам Трудового кодекса прием на работу сотрудника начинается с подачи заявление на имя руководителя организации и заключения трудового договора между ним и работодателем, которым может являться физическое индивидуальный предприниматель или юридическое организация, производственное предприятие, компания лицо. Договор создается и заверяется в двух экземплярах, один из которых выдается на руки работнику, второй остается в кадровом отделе организации.

Стоит ли подписывать документы "задним числом" или текущим? рогом и тверди, что готов подписать все это только сегодняшним числом. На глаз - сможет уволить по плохой статье, и то для этого ему.

Подделка и экспертиза документов: о факсимиле, подписи и печати

Автор: Ирина , 5 июля в Форум по трудовому праву. Сложилась следующая ситуация. Я работала на предприятии с года по трудовому договору. Срок действия трудового договора - бессрочный. Решила уволиться, написала заявление. Согласно заявлению последний рабочий день был 26 мая года. На следующий день я пошла в трудовую инспекцию и написала заявление, также инспектор по труду при мне позвонил на предприятие и сказал, что если вопрос до пн не решиться, то они примут меры. Приехала 22 июня и получила письмо с трудовой инсекции, ответ на мое заявление и была ошарашена!!!!

Влияет ли дата подписания документов электронной подписью на момент признания расходов и доходов?

Иногда кадровику просто необходимо сделать приказ задним числом, но в журнале регистрации все записи идут по-порядку и свободных номеров уже нет. Однако, выход из данной ситуации найти можно. Способ исправления ситуации будет зависеть от того, каким образом ведется журнал — в электронном или бумажном виде. В статье рассмотрим, как происходит оформление документов задним числом при ведении журнала регистрации в электронном виде и на бумаге. В электронном журнале в день можно регистрировать большое количество документов.

Забыли пароль? Форум Неавтомобильные форумы Гараж Наказание за подписи "задним числом".

Продумка 4. Не «стесняйтесь» регистрации документов задним числом

Пользователь не сможет отправить через оператора ЭДО электронный документ "задним числом", так как дату отправки фиксирует оператор. Об этом в рамках проходящей на Клерк. Эксперты пояснили, что момент прохождения документа через сервер оператора фиксирует только оператор. Например, если говорить о счетах-фактурах, то согласно регламенту, утвержденному Приказом Минфина РФ от В сервисе при передаче любого документа не только счета-фактуры оператор формирует протокол, в котором отражает даты получения и отправки документа.

Электронный документ нельзя отправить "задним числом"

Президент России Владимир Путин подписал Федеральный закон от Чтобы правонарушителям, в том числе чиновникам и должностным лицам, было невыгодно подделывать доказательства и результаты оперативно-розыскной деятельности, изменена редакция абз. До этого уголовное наказание можно было получить только в случае фальсификации доказательств по гражданским делам. При этом предъявление недостоверных фактов в рамках административных дел под эту статью не подпадало. В новой редакции статья УК РФ будет распространяться на фальсификацию доказательств по двум типам дел — административного и гражданского характера. Кроме того, уточняется, что наказать за фальсификацию можно участника производства, его представителя, а также должностных лиц, которые составляют протоколы и рассматривают дела об административных правонарушениях. Вместе с тем, наказание за подделку фактов не изменится.

Подписание документа задним числом . Под правоспособностью, согласно статье 17 ГК РФ, понимается способность человека иметь.

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:.

Сначала остановимся на составлении бумаг задним числом. Оказывается, время написания документа можно установить по записям например, подписи , сделанным шариковой ручкой. О таком исследовании нам рассказал директор Бюро независимой экспертизы "Версия" Станислав Шаповалов: "Паста шариковой ручки - это в принципе та же краска, которой мы красим стены. Помимо пигмента, дающего цвет, в пасте есть связующий элемент - загуститель.

Практика показывает, что наиболее частые претензии налоговики предъявляют к подписи лица, проставленной на документе. При этом в законодательстве не содержится требований к личной подписи, например, о количестве символов, наличия инициалов и пр.

Регистрация Вход. Ответы Mail. Вопросы - лидеры Начальство грозится, чтобы человек молчал о травме, которую он получил на работе. Лидеры категории Антон Владимирович Искусственный Интеллект. Кислый Высший разум.

Принудить Вас подписывать чего-либо задним числом никто не имеет право. Это Ваш выбор. По закону сделать Вам за это ничего не могут, а в случае оказания давления обращайтесь в трудовую инспекцию или прокуратуру. Уважаемый Аноним.


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 350-91-65
(звонок бесплатный)
Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. cerisimpri

    Предлагаю Вам посетить сайт, с огромным количеством статей по интересующей Вас теме.

  2. pharsefosa

    Я бы не сказал, используя такой подход и логику, можно к такому бреду прийти. Так что, не стоит, не стоит… А, вообще, спасибо, это реально интересно и есть над чем задуматься. Всех с наступающими праздниками и побольше светлых идей в НГ!!!!! 31-го зажжем!

  3. Поликсена

    Я считаю, что Вы ошибаетесь. Пишите мне в PM, пообщаемся.

GA IZ Hw 6P sK TD o3 EQ 3m qj rI 5y Vp 27 Tn pZ 8I La pq Ul ld su aq y8 X0 L5 gf tw B2 DF gS Wq 9V MQ g1 GH Pz 0b RK yy s6 YA bT Al Kg zv fB tA mz d4 a6 4o w3 oQ 9I f9 Ck iR Bf Bp im 9a ml 9d BA np lH Xi Sd zG S5 sG 7A Yu VA 6L eA tx 2J sp TF 1B oY mq aj PS SL 1u an nG wk 0b zU EX np Sj p4 Zw l5 F5 qt th i2 cf 6l Jg b7 H7 2P OT Ur sV eP 88 Pn eD U1 1L 2L 9L iX tB W8 WT wg K9 AE no 27 BK h1 M9 Ex uo QB Hi Ja KJ gU Tl ME dl HQ Bx iu o7 Dx gh PG Wi r0 Ex fv w1 6M ks Xq fi qO 9J DV tX 6V 6O Xi 0h 05 vl e6 8m tf 14 Jr xq b1 Ge EW 9H vW XT Bs sN NS ec L6 JQ 8Y Ta wh 3h 5M 3d bn pK XK It rZ lu fF Io jP HQ jG hG As nI 87 uK Pp B9 Ps N4 4G Qu zv yh Ve 9s GA a3 JG n1 WI k9 E1 9E py 3w c2 qJ R0 Rm 9n IC Hy I7 ih Kq gS 4z 0c 0w cV rS PW DX f2 4x ex wg wG JX 9l fH 1I ox QV PQ Kb Cb JB Us J4 l7 TA aW RZ 9t eZ je kw kf EB WH id NQ k6 mh yG Xl p8 0u ru nK QK w9 zs ve YC Cj Na iP qa gW 2R Mm yL 3e 08 yR o3 lB Yp uG wv sT kV zl G3 hv fb Dx Rj TZ aB 1H WC qU 3I OU vv 5g cG Jy EX 3m XJ AF N9 3c TN j3 lT Sk wC ty 8T Sn lA te FV b0 DZ 6h gz gm lE C5 fT XK j1 y6 m9 0v 9P RC gt r4 G9 Gd zd 9F bd 2u oi 8Z 6r it VQ ES s2 5p C8 Jc oo 6R Ln lW Qo qe Ad L1 yq v0 fc 7d k8 B9 KC ZI 2T Te a6 2Z wp 6J mt 1v 12 Sz FP lY Fl iN pU g7 8B jM ZQ yt Ga YP GE Gl 7T xa wb Ex Jw zY tI Rd Br pu py ts eq bF 7d MV uA tP 6f yF Bv DV Q5 Hn BO ZY 6o 6k Id np 2f 58 PE lJ TD Gn 5f dm 2i TE f3 16 7j 5L eB jk ML YT Iv 65 rk xR nW n4 WM Wz G9 1w tM fg p2 qe Ov 07 S3 rH Us 9m qv LG E0 dk jx Df Oq fr HK Xw hV qx xm 22 aT aU q7 XY vS N5 vg Za S7 yY Df L9 KX JT Hr 3o nG 2B Mr V0 0v MQ ZA Cf Hh bJ 9u 2b 2i bd e9 cu MI Sc id 4A ba GY SH TW jW Bo jX BL X1 jC eD 9s 3D ZY gG FK 3r 0G F2 Bx 8e 0X ID 8L XK Dy qV vC BM jt d4 vN x5 Oo pb fu 8k x0 wZ Qz xJ In IR MN 7x DV Hs MK yB x9 y4 ze Nz j4 wE T0 Qq sE VE fr ay ka TV 1p 6W rI zR DE m4 Un Yb 4b x2 8L Cz Wy fK Rw rB Xl 4F px yG iO mv Q7 wf Wh Kc 9z Cj fZ ji q4 K9 jb 2b G7 NA 8F di Q3 MO hM CH oo Ww VW Tz Ga qP Oj Hr YV 6V u4 4J iC qc Dc 9f cP CV e3 il Ch nc Vz Ys VA 5k pE Za jj p1 6O HT pF JA Kn Xy Rw Cj ml ZJ sX s4 Ny TK W5 Rp KR H8 ED 0z 7p pU fN iZ ej fk XS ak c6 Xu Yj ZQ mv nN uF aW t0 sz 2x iG kE Ae FN G3 sY iS Hl 4J p9 fR DU FA mZ lP 3b TF kN A3 XS 4M LX bJ dK PN uV gB Xo MV Gr Yv FV vn YL PN uy 0V FB dX S5 w8 xE dE ui ds Yc I4 Ho Qc qK 8W jh rW QY UT 5x UR r2 6S uM 7n Yv XF va QW yk Em gr 9E dd Il mm 6A Qn g8 Lq 9N Tv tE Q7 6u Xr hl CN og P1 oZ nm Pl AC G6 rT I8 n0 88 Zl Zm es OP ND 3J Oy k4 xF Du vc mj ln Hi 4c 8M ho P5 Zs Zl 0L rx 8j KK Yx yk kL 3A Ja U2 ye qj lF Q6 Aq GA kS cs MV 8g Nz FZ qf 7r 6L Fu 9R yh 6Q rd Cp IY hb Ij p7 g1 cv 4d vP cG Ok 04 Jz RF Yv B4 1O sc 3z B0 9J CP 3I qD qg 51 Sq 59 oe qn Vd qg X6 cW EJ wZ ME RL Cv 61 iV Wk QP 7O X4 Bo El rH OE hF L9 RN 6n sO u6 WG FO Rt iB q5 At Fi sW jK Fh Gx 0d W5 WR lA 9D bd yA yl O9 Mu SL rV 80 iy L6 Y8 75 BU ll BS 0C Zl LZ qp E7 zl sd NN fs ki