Коллективный договор фармацевтического предприятия


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 500-27-29 Доб. 389
(звонок бесплатный)

My Solutions. По размеру бизнеса. Решения для отраслей. О компании. Заключение коллективного договора выгодно как для работника, так и для работодателя.

Дорогие читатели! Наши статьи описывают типовые вопросы.

Если вы хотите получить ответ именно на Ваш вопрос, Вам нужна дополнительная информация или требуется решить именно Вашу проблему - ОБРАЩАЙТЕСЬ >>

Мы обязательно поможем.

Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Коллективный договор. Трудовые отношения

Договор фармацевтической компании


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 500-27-29 Доб. 389
(звонок бесплатный)

Право на изготовление лекарственных средств. Охрана труда. Техника безопасности. Основные понятия и термины. Лекарственная форма как противоречивое единство лекарственных и вспомогательных веществ. Краткий исторический очерк и перспективы развития производства лекарственных средств в Республике Беларусь. Основные направления государственной политики Республики Беларусь в области развития фармацевтической деятельности, лекарственного обеспечения населения и лечебно-профилактических учреждений.

Основные разделы ОМР; введение, терминология, персонал, здания и помещения, оборудование, производственный процесс, функции отдела контроля качества ОКК , регистрация и отчетность. Проведение первичной самоинспекции на фармацевтических предприятиях МУ Приказы МЗ Республики Беларусь о правилах выписывания рецептов для амбулаторных больных и отпуска по ним лекарств. Порядок прописывания, отпуска и учета этилового спирта.

Упаковка лекарственных средств. Потребительская и групповая тара. Маркировка лекарственных средств. Правила оформления лекарственных средств. Хранение лекарственных средств в аптеках и отделениях лечебно-профилактических учреждений.

Классификация основных процессов: механические, гидромеханические, тепловые, массообменные, химические. Системы единиц измерения физических величин. Классификация и характеристика металлов, сплавов для изготовления аппаратов, и защита их от коррозии. Стекло, дерево и пластические материалы - винипласт, полиэтилен, фторопласты. Технические свойства материалов, полупродуктов и продуктов фармацевтических производств.

Структурно-механические, физико-химические, теплофизические свойства материалов. Механические процессы. Измельчение, смешение, дозирование твердых материалов в фармацевтическом производстве. Способы измельчения. Устройство и принцип работы измельчающих машин. Классификация измельченных порошков. Механическое просеивание. Характеристика процесса. Теоретические основы прессования.

Основные физические свойства жидкостей. Гидростатика Основное уравнение гидростатики. Основные характеристики движения жидкостей. Уравнение Бернулли. Элементы теории подобия. Гидродинамическое подобие. Перемещение жидкостей. Перемещение и сжатие газов. Разделение неоднородных систем. Разделение жидких систем. Отстойники, Фильтрование. Типы фильтров. Классификация и характеристика центрифуг. Перемешивание в жидких средах. Механическое перемешивание.

Пневматичское перемешивание. Тепловые процессы. Конвективный перенос тепла. Тепловое излучение. Основы теплопередачи. Классификация и устройство теплообменников. Искусственное охлаждение. Массообменные процессы. Основы маесопередачи. Молекулярная и конвективная диффузия. Подобие процессов переноса массы. Ионный обмен. Характеристика адсорбентов и их виды. Устройство адсорберов. Экстракция в системе твердое тело-жидкость и в системе жидкость-жидкость.

Методы экстракции. Многоступенчатая противоточная экстракция. Виды сушки. Параметры воздуха как сушильного агента. Формы связи влаги с материалом. Скорость сушки. Материальный и тепловой баланс сушки. Устройство сушилок. Простая перегонка. Перегонка с водяным паром. Требования, предъявляемые к лекарственным формам. Классификация лекарственных форм по агрегатному состоянию и путям введения в организм.

Особенности лекарственных форм для энтерального и парентерального применения. Микробиологическая чистота. Классификация лекарственных форм как дисперсных систем. Значение дисперсологической классификации для технологии лекарственных форм. Классификация лекарственных средств по терапевтическому действию: 1-го поколения периодичность и системность действия ; И-го поколения длительность и системность действия ; Ш-го поколения длительность и направленность действия. Лекарственные вещества.

Классификации по фармакотерапевтическим группам и химической структуре. Номенклатура лекарственных веществ. Таблицы высших разовых и суточных доз ядовитых и сильнодействующих веществ. Вспомогательные вещества. Назначение, классификация. Требования к вспомогательным веществам. Основные группы вспомогательных веществ: основы, разбавители, стабилизаторы, пролонгаторы, корригенты запаха, вкуса и др. Влияние вспомогательных веществ на биодоступность, микробиологическую чистоту и стабильность, лекарственных средств.

Терапевтическая неэквивалентность лекарственных средств, причины ее возникновения. Биофзрмация - основное теоретическое направление в фармацевтической технологии. История возникновения и развития биофармации.

Биофармацевтические термины. Общие сведения о всасывании лекарственных веществ. Пассивная диффузия, конвективное всасывание, активный транспорт, эндоцитоз фагоцитоз и пиноцитоз. Влияние физико-химических свойств лекарственных веществ на всасывание липофильно-гидрофильный баланс, степень ионизации, размер молекул и др. Характеристика биофармацевтических факторов, влияющих на биодоступность: химическая модификация лекарственных веществ; физическое состояние лекарственных веществ; вспомогательные вещества, их природа, количество; лекарственная форма и пути ее введения; фармацевтическая технология.

Биологическая доступность лекарственных форм. Математическое моделированмие фармакокинети-ки. Абсолютная и относительная биологическая доступность. Стандартные лекарственные формы. Приборы, имитирующие условия всасывания в желудочно-кишечном тракте, аппараты колоночного проточного типа, аппараты меша-лочного типа, аппараты вращающего типа.

Коллективный договор для ООО: порядок составления и подписания

Коллективный договор заключен в соответствии с Трудовым Кодексом РФ, Республиканским, отраслевым тарифным соглашениями и не включает обязательства, ухудшающие положение работников по сравнению с законодательством и соглашениями, действие которых распространяется на предприятие. Настоящим коллективным договором регулируются производственные и трудовые отношения между администрацией и трудовым коллективом Общества на основе взаимных договоренностей в области использования труда и обеспечения социальных гарантий работающим. Стороны обязуются соблюдать условия настоящего договора, являющегося юридическим документом, гарантирующим права и интересы работников Общества, а также их обязанности по отношению к предприятию. Коллективный договор заключается сроком на 3 года, вступает в силу со дня принятия и действует до момента принятия нового договора.

ПАО НПЦ "Борщаговский химико-фармацевтический завод" занимает одно из лекарственных средств среди украинских фармацевтических предприятий. В году Коллективный договор Борщаговского.

Коллективный договор больницы выдача сиз. Коллективный договор фармацевтического предприятия

Данный коллективный договор вступает в силу с момента подписания и действует до 31 декабря года. По истечении установленного срока коллективный договор действует до тех пор, пока стороны не заключат новый или не изменят, дополнят действующий. Главной целью Коллективного договора является улучшение жизненного уровня всех работников учреждения и их семей, а также создание социально-бытовых условий в течение рабочего года. Все условия Коллективного договора являются обязательными для подписавшихся сторон. Изменения и дополнения в течение срока его действия могут быть внесены только по взаимному согласию сторон. Ни одна сторона не может в одностороннем порядке прекратить выполнение взятых на себя обязательств. Работник выполняет работы в соответствии с заключенным трудовым договором в письменной форме Ст. В случае если работник с должностными инструкциями не ознакомлен, администрация не вправе наложить на него взыскания за неисполнение должностных обязанностей.

Коллективный договор фармацевтического предприятия. Коллективный договор Срок действия договора

Все успехи и достижения РУП "Белмедпрепараты", начиная с года, достигаются благодаря сильному и профессиональному коллективу преданных, самоотверженных и грамотных людей, без которых выпуск качественных лекарственных препаратов невозможен. Одна из основных задач РУП "Белмедпрепараты" - использование с максимальной эффективностью потенциала коллектива предприятия для производства лекарственных средств, которые позволят победить многие недуги, вернуть здоровье и продлить жизнь. Современная фармацевтическая наука, современные технологии, использование богатого опыта мировой медицины позволяют коллективу белорусской "фабрики здоровья" совершать подлинные чудеса. Успех предприятия - это заслуга сплоченного коллектива профессионалов, который в условиях доброжелательного сотрудничества достигает поставленных целей. Наш коллектив успешно работает за счет соединения знаний опытных работников и свежих идей молодых специалистов.

Право на изготовление лекарственных средств. Охрана труда.

Организация натуроплаты на предприятии

Коллективный договор фармацевтического предприятия. Для того, чтобы стать хорошим специалистом фармацевтической торговой компании Изучите фармацевтические компании перед собеседованием. Отечественные фармацевтические компании заключили долгосрочные договоры поставки Отечественные фармкомпании заключили долгосрочные договоры с ТОО "СК-Фармация". Компании, занимающиеся продажей фармацевтической продукции, должны обладать Договор на аренду недвижимости и план помещения. Практика PwC Legal по оказанию услуг фармацевтическим компаниям - одна из приоритетных нашей фирмы. Активный фармацевтический ингредиент — вещество или смесь веществ, которые предназначены для использования в производстве Компании по рейтингу.

Коллективный договор

Межекей А. Коллективный договор. Государственного бюджетного учреждения здравоохранения. Чаа-Холь, ул. Сундуй Андрей, д.

Заключение коллективного договора выгодно как для работника, так и регулирующий социально-трудовые отношения в организации.

Коллективный договор

При пользовании статьями, консультациями и комментариями просим Вас обращать внимание на дату написания материала. Внимание, вы пользуетесь открытым доступом к устаревшим консультациям. Актуальные консультации за последние 5 лет доступны только зарегистрированным клиентам оплатившим доступ к сайту.

Коллективный договор на предприятии заключают работодатель и профсоюз работников или полномочные представители работников, если работники не объединились в профсоюз. Содержание и структура коллективного договора определяется сторонами коллективных переговоров. Материал из Википедии — свободной энциклопедии. Трудовое право. Трудовой договор Работник Работодатель Заработная плата Минимальный размер оплаты труда Социальное партнёрство Профессиональный союз Коллективный договор Рабочее время Отпуск Охрана труда Индивидуальный трудовой спор Комиссия по трудовым спорам Коллективный трудовой спор. Категории : Трудовое право Договоры.

Toggle navigation.

Коллективный договор вступает в силу сразу по завершении коллективных переговоров, итогом которых он и является. Такие переговоры в силу части 1 статьи 36 Трудового кодекса РФ должны провести представители работников и работодателей, в ходе которых обсудить создание этого важного документа. Коллективный договор не является обязательным для каждого работодателя. Однако от предложения работников его заключить руководству организации отказаться нельзя, за это даже предусмотрена административная ответственность по статье 5. Поэтому любой руководитель или собственник общества с ограниченной ответственностью или любой другой организации должен быть готов к тому, что ему поступит предложение о проведении коллективных переговоров и заключении договора. Значит, необходимо заранее изучить вопрос, какой порядок заключения коллективного договора предусмотрен действующим законодательством и о чем в нем должно быть написано. Разберемся с этими вопросами по порядку.

Фармацевт аптеки работал в праздничный день и отработанное время входило в норму рабочего времени этого месяца. Какой порядок начисления заработной платы необходимо использовать в данном случае? Коллективный договор заключается профсоюзным комитетом от имени трудового коллектива предприятия с владельцем. Форма заключения коллективного договора — письменная.


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 500-27-29 Доб. 389
(звонок бесплатный)


Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. qhotintechsinl1991

    В этом что-то есть. Раньше я думал иначе, благодарю за помощь в этом вопросе.

  2. prudcofoopen

    нет,почему же можна на досуге помечтать о нереальном!

  3. Вероника

    Спасибо за такой пост Уже читаю вас давно и все нравится